Cena: 31.50 zł
Sklep: lideria.pl
Kup teraz Polacy pracujÄ…cy a kryzys fordyzmu za 31.50 zł w księgarni lideria.pl
Książka jest bardzo wartościowym, wielowymiarowym, teoretycznym i empirycznym studium położenia i postaw Polaków pracujących. (...) Ma trudne d...
zobacz więcej informacji
Cena: 31.50 zł
Sklep: lideria.pl
Kup teraz Polacy pracujÄ…cy a kryzys fordyzmu za 31.50 zł w księgarni lideria.pl
Wydawca: Naukowe Scholar Sp Wydawnictwo
Kategoria: Ebooki i Audiobooki / Ekonomia, biznes
ISBN: 9788373833463
Waga: b/d kg
Rok wydania: b/d
Książka jest bardzo wartoÅ›ciowym, wielowymiarowym, teoretycznym i empirycznym studium poÅ‚ożenia i postaw Polaków pracujÄ…cych. (...) Ma trudne do przecenienia znaczenie dla wszystkich, którzy zajmujÄ… siÄ™ Å›wiatem pracy, zarówno klasÄ… pracowniczÄ…, jak i innymi klasami oraz warstwami, rynkiem pracy, prawem pracy, a szczególnie zwiÄ…zkami zawodowymi. Autorzy opisujÄ… wyzwania, przed którymi stajÄ… polscy pracownicy w czasach postÄ™pujÄ…cej erozji industrializmu i rodzÄ…cych siÄ™ nowych wyzwaÅ„ elastycznego rynku pracy. z recenzji prof. dr hab. Marii Jarosz Prezentowane w książce badania „Polacy pracujÄ…cy 2005†i „Polacy pracujÄ…cy 2007†byÅ‚y prowadzone w ramach Katedry Socjologii Ekonomicznej Kolegium Ekonomiczno-SpoÅ‚ecznego SzkoÅ‚y Głównej Handlowej pod kierunkiem profesora Juliusza Gardawskiego. Katedra specjalizuje siÄ™ w badaniach struktury spoÅ‚ecznej, spoÅ‚ecznych aspektów restrukturyzacji wybranych działów przemysÅ‚u, stosunków pracy, zwiÄ…zków zawodowych, sytuacji panujÄ…cej w sektorze maÅ‚ych i Å›rednich przedsiÄ™biorstw, dialogu spoÅ‚ecznego. Badania byÅ‚y finansowane przez PolskÄ… KonfederacjÄ™ Pracodawców Prywatnych Lewiatan oraz przeprowadzone w terenie przez ZakÅ‚ad BadaÅ„ Naukowych Polskiego Towarzystwa Socjologicznego („Polacy pracujÄ…cy 2005â€) oraz Centrum Badania Opinii SpoÅ‚ecznej („Polacy pracujÄ…cy 2007â€).
Spis treści
OD REDAKTORA 13 WSTĘP. OMÓWIENIE WYNIKÓW BADAŃ 15 SpoÅ‚eczna struktura polskiego Å›wiata pracy 20 Fordyzm – postfordyzm a orientacje wobec rynku 27 Wizje gospodarki dobrze urzÄ…dzonej 29 Cechy przedsiÄ™biorstw a zróżnicowanie grup pracowniczych 31 Praca jako wartość 35 PoÅ‚ożenie materialne Polaków pracujÄ…cych w 2007 roku 36 Polityka i reprezentacja interesów 37 Rynek pracy 39 Prawo pracy 41 ZwiÄ…zki zawodowe 42 SkÅ‚ad spoÅ‚eczny zwiÄ…zków zawodowych 49 CZĘŚĆ I STRUKTURA JULIUSZ GARDAWSKI ROZDZIAÅ 1. ÅšWIAT PRACY A FORDYZM I POSTFORDYZM 52 1.1. Fordyzm i wÅ‚Ä…czenie klasy pracowniczej do systemu po II wojnie Å›wiatowej 52 1.2. Kryzys fordyzmu. Postfordyzm i odchodzenie od praktyki wÅ‚Ä…czania klasy pracowniczej do systemu 55 1.3. Fordyzm, postfordyzm a polska transformacja 61 JULIUSZ GARDAWSKI ROZDZIAÅ 2. TEORIE STRUKTURY SPOÅECZNEJ A ÅšWIAT PRACY 65 2.1. Teorie struktury spoÅ‚ecznej rozwijane w okresie fordowskim 65 2.2. Kryzys fordyzmu i odchodzenie od silnych teorii klasowych 75 JULIUSZ GARDAWSKI ROZDZIAÅ 3. STRUKTURA ÅšWIATA PRACY W OKRESIE TRANSFORMACJI 86 3.1. Hipotezy i pytania 92 3.2. Charakterystyka grup ekonomiczno-zawodowych (autor: Jerzy Bartkowski) 95 3.3. Postrzeganie struktury spoÅ‚ecznej. Lokalizacje strukturalne 107 3.4. Postrzeganie konfliktów spoÅ‚ecznych 123 3.5. Brak legitymizacji nierównoÅ›ci dochodów 129 3.6. Identyfikacje grupowe 134 3.7. Klasowy charakter Å›wiata pracy? 138 CZĘŚĆ II POZIOM Å»YCIA WSTĘP. DOCHODY JAKO PRZEDMIOT SYSTEMATYCZNYCH BADAŃ 142 CZESÅAWA KLISZKO ROZDZIAÅ 4. ZRÓŻNICOWANIE DOCHODÓW 144 4.1. Polski fordyzm i postfordyzm a dochody pracowników 144 4.2. Zróżnicowanie dochodów z pracy i ich główne determinanty 150 4.3. Dochody deklarowane a przestrzeganie zasad fair play w zakÅ‚adzie pracy 156 4.4. Dochody deklarowane a sytuacja na lokalnym rynku pracy 159 CZESÅAWA KLISZKO ROZDZIAÅ 5. DOCHODY NA OSOBĘ GOSPODARSTWA DOMOWEGO 163 5.1. Typologia ze wzglÄ™du na materialne poÅ‚ożenie Polaków pracujÄ…cych 168 CZESÅAWA KLISZKO ROZDZIAÅ 6. BRAKI ODCZUWANE W GOSPODARSTWACH DOMOWYCH PRACUJÄ„CYCH POLAKÓW ORAZ OBAWY RESPONDENTÓW DOTYCZÄ„CE PRZYSZÅOÅšCI 175 PODSUMOWANIE 180 CZĘŚĆ III POLACY PRACUJÄ„CY WOBEC WYZWAŃ EKONOMICZNYCH JULIUSZ GARDAWSKI ROZDZIAÅ 7. ORIENTACJE WOBEC RYNKU 184 7.1. Typologie i klasyfikacje w czasach postsocjalistycznego fordyzmu 184 7.2. Fordyzm a postfordyzm. Subiektywny wskaźnik orientacji wobec rynku 188 7.3. Cztery orientacje wobec rynku 202 7.4. Orientacje rynkowe a grupy ekonomiczno-zawodowe i schemat klasowy 211 7.5. Orientacje wobec rynku a cechy pracujÄ…cych i typy przedsiÄ™biorstw 216 7.6. Samozatrudnienie a orientacje wobec rynku 222 7.7. Etos pracy a orientacje wobec rynku 224 7.8. Orientacje wobec rynku a klasa robotnicza i pracownicza 228 JULIUSZ GARDAWSKI ROZDZIAÅ 8. ÅšWIADOMOŚĆ EKONOMICZNA POLAKÓW PRACUJÄ„CYCH 230 8.1. Badania Å›wiadomoÅ›ci ekonomicznej w Szkole Głównej Handlowej 232 8.2. Ewolucja wyborów dokonywanych przez pracowników przemysÅ‚u w latach 1991–2007 234 8.3. Typologia wizji gospodarki dobrze urzÄ…dzonej 1991–2007 244 8.4. Wizje preferowanego porzÄ…dku ekonomicznego a orientacje wobec rynku 249 8.5. Orientacje wobec rynku a klasy w wizjach gospodarki dobrze urzÄ…dzonej 250 CZĘŚĆ IV PRAWO PRACY I STOSUNKI PRACY JACEK MĘCINA ROZDZIAÅ 9. PRAWO PRACY W PRZEBUDOWIE – KIERUNKI I CECHY EWOLUCJI ZMIAN W PRAWIE PRACY 258 9.1. Europeizacja polskiego prawa pracy 262 9.2. Dialog spoÅ‚eczny i zbiorowe stosunki pracy a zmiany w prawie pracy 265 9.3. Zmiany prawa pracy a rynek pracy i koszty pracy 272 9.4. Oceny zmian w prawie pracy z perspektywy zmian spoÅ‚eczno-gospodarczych 276 9.5. Przestrzeganie prawa pracy w ocenie pracowników 278 9.6. Dyskryminacja w zatrudnieniu, wynagradzaniu i awansowaniu 285 9.7. Elastyczność zatrudnienia a stosunki pracy 288 9.8. Ocena satysfakcji z wykonywanej pracy 293 9.9. Opinie o pracy, skÅ‚onność do zmiany 298 9.10. Podsumowanie i wnioski 299 9.11. Aneks – analiza indywidualnego i zbiorowego Kodeksu pracy (projektów Komisji Kodyfikacyjnej prawa pracy) 300 JACEK MĘCINA ROZDZIAÅ 10. NAJWAÅ»NIEJSZE CECHY I WYZWANIA POLSKIEGO RYNKU PRACY 307 10.1. Opinie respondentów o bezrobociu i rynku pracy 318 10.2. Ocena sytuacji na lokalnych rynkach pracy 320 10.3. Akceptacja trudnych warunków pracy a adaptacyjność 327 10.4. Elastyczność, regulacja i deregulacja rynku pracy 331 10.5. Flexicurity – jak wykorzystać szansÄ™ na równowagÄ™ na rynku pracy? 334 10.6. SÅ‚aboÅ›ci i atuty polskiego modelu a szanse na wdrożenie idei flexicurity 337 JAN CZARZASTY ROZDZIAÅ 11. WARUNKI PRACY I KULTURA ORGANIZACYJNA 343 11.1. Kultura organizacyjna – kontekst teoretyczny 343 11.2. Kulturowy kontekst dziaÅ‚ania organizacji w Polsce 359 11.3. Kultura organizacyjna i warunki pracy w perspektywie badaÅ„ „Polacy pracujÄ…cy†367 11.4. Warunki pracy i cechy kultury przedsiÄ™biorstw 391 11.4. ZakoÅ„czenie: kultury organizacyjne polskich przedsiÄ™biorstw 408 CZĘŚĆ V ZWIÄ„ZKI ZAWODOWE: TEORIA I PRAKTYKA JULIUSZ GARDAWSKI ROZDZIAÅ 12. ZWIÄ„ZKI ZAWODOWE W KRAJACH STAREJ DEMOKRACJI 420 12.1. Teza dywergencyjna kontra teza konwergencyjna 420 12.2. Ewolucja ruchu zwiÄ…zkowego w Europie i typy zwiÄ…zków 421 12.3. PodziaÅ‚y zwiÄ…zków wedÅ‚ug osi „reformizm – radykalizm†422 12.4. Trójdzielne typologie zwiÄ…zków zawodowych: klasa – spoÅ‚eczeÅ„stwo – rynek 424 12.5. Problem przywództwa zwiÄ…zkowego: demokracja a oligarchia, transakcja a transformacja 429 12.6. Narodowe warianty europejskiego ruchu zwiÄ…zkowego 430 JULIUSZ GARDAWSKI ROZDZIAÅ 13. ZWIÄ„ZKI ZAWODOWE W KRAJACH POSTSOCJALISTYCZNYCH 432 JULIUSZ GARDAWSKI ROZDZIAÅ 14. ZWIÄ„ZKI ZAWODOWE MIĘDZY FORDYZMEM A POSTFORDYZMEM. KRYZYS FORDOWSKICH ZWIÄ„ZKÓW ZAWODOWYCH 437 JULIUSZ GARDAWSKI ROZDZIAÅ 15. ZWIÄ„ZKI ZAWODOWE W POLITYCE 444 JULIUSZ GARDAWSKI ROZDZIAÅ 16. ZWIÄ„ZKI ZAWODOWE W TEORII EKONOMII I W GOSPODARCE 448 16.1. ZwiÄ…zki zawodowe w teorii ekonomii 448 16.2. ZwiÄ…zki zawodowe w gospodarce 451 JULIUSZ GARDAWSKI ROZDZIAÅ 17. EWOLUCJA POLSKICH ZWIÄ„ZKÓW ZAWODOWYCH 459 17.1. Perspektywa instytucjonalna 459 17.2. Pierwsze etapy instytucjonalizacji: zwiÄ…zki zawodowe w czasach totalitaryzmu i autorytarnego socjalizmu 463 17.3. ZwiÄ…zki zawodowe w okresie przeÅ‚omu ustrojowego 477 17.4. PoczÄ…tki polskiego kapitalizmu i instytucjonalizacja konfliktowego pluralizmu 480 17.5. PogÅ‚Ä™bianie siÄ™ zwiÄ…zkowego pluralizmu 487 17.6. Ustawa o Trójstronnej Komisji a trzeci partner zwiÄ…zkowy – Forum ZwiÄ…zków Zawodowych 491 17.7. Polityczne relacje „SolidarnoÅ›ci†i OPZZ 494 17.8. Struktury zwiÄ…zków zawodowych i próby ich reform 498 17.9. Europeizacja ruchu zwiÄ…zkowego: ku nowym wzorom kultury i nowym instytucjom 513 17.10. ZwiÄ…zkowa wizja spoÅ‚eczno-gospodarcza i problem deficytu ekspertyz 527 MICHAÅ WENZEL ROZDZIAÅ 18. ZWIÄ„ZKI ZAWODOWE W BADANIACH CBOS 1980–2008 533 18.1. Metodologia 533 18.2. Dynamika przynależnoÅ›ci do zwiÄ…zków w latach 1980–2008 534 18.3. SpoÅ‚eczno-zawodowa struktura zwiÄ…zków zawodowych w latach 1980–1981 540 18.4. ZwiÄ…zki zawodowe w latach osiemdziesiÄ…tych 544 18.5. Struktura przynależnoÅ›ci do zwiÄ…zków w latach 1989–1991 546 18.6. Struktura zwiÄ…zków w 2006 roku 548 JULIUSZ GARDAWSKI ROZDZIAÅ 19. ZWIÄ„ZKI ZAWODOWE W BADANIACH Z 2007 ROKU 551 19.1. Potrzeba istnienia zwiÄ…zków zawodowych w opinii Polaków pracujÄ…cych 559 19.2. Orientacje czÅ‚onków zwiÄ…zków zawodowych wobec rynku 561 19.3. ZwiÄ…zki zawodowe, ukÅ‚ady zbiorowe i rady pracowników 563 ANDRZEJ MOKRZYSZEWSKI ROZDZIAÅ 20. PRZYCZYNY NISKIEGO UZWIÄ„ZKOWIENIA POLAKÓW PRACUJÄ„CYCH 572 20.1. Deklarowane przyczyny nieprzynależnoÅ›ci 572 20.2. Deklarowane przyczyny rezygnacji z przynależnoÅ›ci 575 20.3. Przyczyny braku zwiÄ…zków w zakÅ‚adach pracy 579 ADAM MROZOWICKI ROZDZIAÅ 21. ZWIÄ„ZKI ZAWODOWE W BIOGRAFIACH ROBOTNIKÓW: MIĘDZY WYCOFANIEM A PRAGMATYZACJÄ„ 581 21.1. Perspektywa interpretatywna a problem partycypacji zwiÄ…zkowej robotników 582 21.2. Nota metodologiczna: badania biograficzne nad robotnikami na ÅšlÄ…sku 584 21.3. Ewolucja partycypacji zwiÄ…zkowej w robotniczych biografiach: uwagi wprowadzajÄ…ce 585 21.4. Partycypacja zwiÄ…zkowa a sposoby radzenia sobie ze zmianÄ… po 1989 roku 587 21.5. Strategie życiowe a dynamika partycypacji zwiÄ…zkowej. Uwagi podsumowujÄ…ce 598 ZAKOŃCZENIE CZĘŚCI V 602 CZĘŚĆ VI PRACA A POLITYKA WSTĘP 606 JERZY BARTKOWSKI ROZDZIAÅ 22. ZACHOWANIA POLITYCZNE W PERSPEKTYWIE TEORETYCZNEJ . . . 609 22.1. Paradygmat socjalno-strukturalny w zachowaniach politycznych 609 22.2. Rola identyfikacji spoÅ‚ecznych w zachowaniach politycznych 614 22.3. Praca, wartoÅ›ci spoÅ‚eczne, orientacje życiowe a zachowania polityczne 615 22.4. Zasoby a postawy i zachowania polityczne 616 22.5. Czynniki spoÅ‚eczne i instrumentalne w wyborach politycznych 618 JERZY BARTKOWSKI ROZDZIAÅ 23. POLACY PRACUJÄ„CY A POLITYKA 621 23.1. Zakres analizowanych postaw i uwarunkowaÅ„ 621 23.2. Wizja demokracji 622 23.3. Stosunek do demokracji jako systemu. Ocena dziaÅ‚ania demokracji w Polsce 625 23.4. Postawy anty- i prodemokratyczne 632 23.5. Zainteresowanie politykÄ… na poziomie kraju i politykÄ… lokalnÄ… 634 23.6. Przynależność do stowarzyszeÅ„ i udziaÅ‚ w wyborach 641 23.7. Stosunek do integracji europejskiej i ocena przystÄ…pienia do UE 646 23.8. Podsumowanie 653 JERZY BARTKOWSKI ROZDZIAÅ 24. OPINIE O REPREZENTACJI INTERESÓW PRACOWNIKÓW I PRACODAWCÓW W POLSCE 658 Wnioski 672 CZĘŚĆ VII WYBÓR PRÓBY I SZACOWANIE WYNIKÓW W BADANIU „POLACY PRACUJÄ„CY 2007†WSTĘP 678 WIESÅAWA DÄ„BAÅA ROZDZIAÅ 25. OKREÅšLENIE POPULACJI BADANIA 680 25.1. Podstawowe przesÅ‚anki definiowania pracujÄ…cych 680 25.2. Definicja pracujÄ…cych w badaniach „Polacy pracujÄ…cy 2007†682 WIESÅAWA DÄ„BAÅA ROZDZIAÅ 26. METODA WYBORU PRÓBY RESPONDENTÓW 685 26.1. DostÄ™pne operaty. Analiza metod i schematów wyboru 685 26.2. PracujÄ…cy wedÅ‚ug danych statystycznych 688 WIESÅAWA DÄ„BAÅA ROZDZIAÅ 27. WYBÓR PRÓBY 693 27.1. PodziaÅ‚ na warstwy 693 27.2. Schemat wyboru próby 694 WIESÅAWA DÄ„BAÅA ROZDZIAÅ 28. WAÅ»ENIE DANYCH 699 28.1. Algorytm ważenia danych 699 28.2. Transformacja rozkÅ‚adów zmiennych po zastosowaniu ważenia oraz porównania z danymi surowymi i danymi GUS 703 WIESÅAWA DÄ„BAÅA ROZDZIAÅ 29. REALIZACJA PRÓBY ORAZ WPÅYW PRZYJĘTEJ METODY WYBORU RESPONDENTÓW NA ROZKÅADY WYBRANYCH ZMIENNYCH 710 29.1. Prezentacja przyczyn niezrealizowania wywiadów z respondentami wylosowanymi w PESEL 710 29.2. WpÅ‚yw przyjÄ™tej metody wyboru respondentów na rozkÅ‚ady wybranych zmiennych 717 Podsumowanie 729 ZAKOŃCZENIE: KOMENTARZ DO PROBLEMU KLAS SPOÅECZNYCH 731 BIBLIOGRAFIA 734 INDEKS NAZWISK 756 NOTY O AUTORACH 764
KUP TERAZ