Najciekawsze wyroki z wynagrodzeń i interpretacje ZUS z komentarzem - Opracowanie zbiorowe - 2 ofert

Liczba ofert: 2.
Książkę Najciekawsze wyroki z wynagrodzeÅ„ i interpretacje ZUS z komentarzem można najtaniej kupić w sklepie internetowym ebookpoint.pl za jedyne 48.64zł.
Średnia cena książki Najciekawsze wyroki z wynagrodzeÅ„ i interpretacje ZUS z komentarzem wynosi 50.270000zł.

Cena: 48.64 zł
Sklep: ebookpoint.pl
Kup teraz Najciekawsze wyroki z wynagrodzeÅ„ i interpretacje ZUS z komentarzem za 48.64 zł w księgarni ebookpoint.pl
ZUS udziela indywidualnych interpretacji tylko na wniosek przedsiębiorcy. Zakres wydawanych indywidualnych interpretacji jest ograniczony. ZUS nie wy...

zobacz więcej informacji

Cena: 48.64 zł
Sklep: ebookpoint.pl
Kup teraz Najciekawsze wyroki z wynagrodzeÅ„ i interpretacje ZUS z komentarzem za 48.64 zł w księgarni ebookpoint.pl
Wydawca: ebookpoint
Kategoria: bez kategorii
ISBN: 9788374405188
Waga: b/d kg
Rok wydania: b/d

ZUS udziela indywidualnych interpretacji tylko na wniosek przedsiÄ™biorcy. Zakres wydawanych indywidualnych interpretacji jest ograniczony. ZUS nie wyda interpretacji m.in. w sprawach dotyczÄ…cych: objÄ™cia ubezpieczeniem zdrowotnym, uznania danej pracy za pracÄ™ w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze, zasad skÅ‚adania i wypeÅ‚niania dokumentów ubezpieczeniowych, zasad ustalania wÅ‚aÅ›ciwego ustawodawstwa w zakresie zabezpieczenia spoÅ‚ecznego na podstawie przepisów rozporzÄ…dzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (WE) nr 883/2004 z 29 kwietnia 2004 r. w sprawie koordynacji systemów zabezpieczenia spoÅ‚ecznego (Dz.Urz. UE nr L 166/1 z 30 kwietnia 2004 r. z późn. zm.). PrzedsiÄ™biorca musi przedstawić we wniosku stan faktyczny lub zdarzenie przyszÅ‚e, a także wÅ‚asne stanowisko w sprawie. Musi wiÄ™c sam zinterpretować przepisy regulujÄ…ce obowiÄ…zek opÅ‚acania skÅ‚adek. Wniosek musi dotyczyć indywidualnie oznaczonej sprawy. PrzedsiÄ™biorca nie jest zwiÄ…zany interpretacjÄ…, może siÄ™ do niej nie zastosować. Interpretacja jest natomiast wiążąca dla ZUS i jej zmiana jest możliwa wyÅ‚Ä…cznie w drodze wznowienia postÄ™powania. Problematyka wynagrodzeÅ„ jest jednÄ… z częściej wystÄ™pujÄ…cych w orzecznictwie SÄ…du Najwyższego. Jednym z istotnych zagadnieÅ„ rozstrzyganych ostatnio przez SN byÅ‚a kwestia ryczaÅ‚tów za noclegi dla kierowców. Od czerwca 2014 r. kolejne orzeczenia potwierdzajÄ…, że odpoczynek nocny kierowcy w kabinie samochodu ciężarowego nie zwalnia pracodawcy z obowiÄ…zku wypÅ‚aty ryczaÅ‚tu za nocleg. W innym ważnym orzeczeniu SN zajÄ…Å‚ siÄ™ prawem pracownika zatrudnionego na część etatu do rekompensaty za przekroczenie ustalonego w umowie o pracÄ™ wymiaru godzin pracy. Z orzeczenia wynika, że zatrudniajÄ…c pracownika na część etatu, w umowie o pracÄ™ strony powinny ustalić dopuszczalnÄ… liczbÄ™ godzin pracy ponad ustalony wymiar czasu pracy, których przekroczenie uprawnia pracownika do dodatku do wynagrodzenia jak za godziny nadliczbowe. JeÅ›li strony nie ustalÄ… limitu godzin ponadwymiarowych, to pracownikowi bÄ™dÄ… przysÅ‚ugiwaÅ‚y dodatki dopiero po przekroczeniu ogólnych norm czasu pracy okreÅ›lonych w Kodeksie pracy. Oprócz tych orzeczeÅ„ SN przedstawimy także inne, dotyczÄ…ce m.in.: - pobierania wyższego wynagrodzenia przez pracownika upadÅ‚ej spóÅ‚ki, - prawa do nagrody jubileuszowej, - dyskryminacji w zakresie wynagradzania, - prawidÅ‚owoÅ›ci obliczania wynagrodzenia za dyżury medyczne. Wskazane orzecznictwo pomoże pracodawcom w rozwiÄ…zywaniu czÄ™sto spotykanych problemów zwiÄ…zanych z wynagradzaniem pracowników.

KUP TERAZ

Cena: 51.90 zł
Sklep: virtualo.pl
Kup teraz Najciekawsze wyroki z wynagrodzeÅ„ i interpretacje ZUS z komentarzem za 51.90 zł w księgarni virtualo.pl
ZUS udziela indywidualnych interpretacji tylko na wniosek przedsiębiorcy. Zakres wydawanych indywidualnych interpretacji jest ograniczony. ZUS nie ...

zobacz więcej informacji

Cena: 51.90 zł
Sklep: virtualo.pl
Kup teraz Najciekawsze wyroki z wynagrodzeÅ„ i interpretacje ZUS z komentarzem za 51.90 zł w księgarni virtualo.pl
Wydawca: brak danych
Kategoria: E-booki/E-podręczniki akademickie
ISBN: 9788374405188
Waga: b/d kg
Rok wydania: 2015

ZUS udziela indywidualnych interpretacji tylko na wniosek przedsiębiorcy. Zakres wydawanych indywidualnych interpretacji jest ograniczony. ZUS nie wyda interpretacji m.in. w sprawach dotyczących: objęcia ubezpieczeniem zdrowotnym, uznania danej pracy za pracę w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze, zasad składania i wypełniania dokumentów ubezpieczeniowych, zasad ustalania właściwego ustawodawstwa w zakresie zabezpieczenia społecznego na podstawie przepisów rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (WE) nr 883/2004 z 29 kwietnia 2004 r. w sprawie koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego (Dz.Urz. UE nr L 166/1 z 30 kwietnia 2004 r. z późn. zm.).
Przedsiębiorca musi przedstawić we wniosku stan faktyczny lub zdarzenie przyszłe, a także własne stanowisko w sprawie. Musi więc sam zinterpretować przepisy regulujące obowiązek opłacania składek. Wniosek musi dotyczyć indywidualnie oznaczonej sprawy. Przedsiębiorca nie jest związany interpretacją, może się do niej nie zastosować. Interpretacja jest natomiast wiążąca dla ZUS i jej zmiana jest możliwa wyłącznie w drodze wznowienia postępowania.
Problematyka wynagrodzeń jest jedną z częściej występujących w orzecznictwie Sądu Najwyższego. Jednym z istotnych zagadnień rozstrzyganych ostatnio przez SN była kwestia ryczałtów za noclegi dla kierowców. Od czerwca 2014 r. kolejne orzeczenia potwierdzają, że odpoczynek nocny kierowcy w kabinie samochodu ciężarowego nie zwalnia pracodawcy z obowiązku wypłaty ryczałtu za nocleg.
W innym ważnym orzeczeniu SN zajął się prawem pracownika zatrudnionego na część etatu do rekompensaty za przekroczenie ustalonego w umowie o pracę wymiaru godzin pracy. Z orzeczenia wynika, że zatrudniając pracownika na część etatu, w umowie o pracę strony powinny ustalić dopuszczalną liczbę godzin pracy ponad ustalony wymiar czasu pracy, których przekroczenie uprawnia pracownika do dodatku do wynagrodzenia jak za godziny nadliczbowe. Jeśli strony nie ustalą limitu godzin ponadwymiarowych, to pracownikowi będą przysługiwały dodatki dopiero po przekroczeniu ogólnych norm czasu pracy określonych w Kodeksie pracy.
Oprócz tych orzeczeń SN przedstawimy także inne, dotyczące m.in.:

KUP TERAZ

Zbiór zadań zawiera zgodnie z tytułem 1001 niewielkich objętościowo zadań testowych z podstawowej teorii obwodów elektrycznych. Są to z...

Porównaj ceny

This collection of episodes in the Commissioner Sanders series continues Wallace’s subtly humorous look at colonial Africa. In „Bones”, Wal...

Porównaj ceny

Zgodnie z rozporządzeniem (WE) Nr 852/2004 Parlamentu Europejskiego i Rady z dnia 29 kwietnia 2004 r. w sprawie higieny środków spożywczych, któr...

Porównaj ceny

This series has been developed specifically for the Cambridge International AS & A Level Mathematics (9709) syllabus to be examined from 2020. Cambrid...

Porównaj ceny

Nowa powieść bestsellerowego francuskiego autora, którego książki sprzedano w nakładzie ponad pól miliona egzemplarzy. Wszystko j...

Porównaj ceny

Zapewnij swojemu psu przewagę na starcie!Pierwsze dwa lata życia twojego szczenięcia to kluczowy okres w jego rozwoju. Przystępując do szkolenia ...

Porównaj ceny

Bóg mi świadkiem to zabawny i przejmujący portret tego, co dręczy współczesne greckie społeczeństwo, ze wszystkimi jego sprzecznościami, widz...

Porównaj ceny

Porównaj ceny

Tom III/1 zawiera przegląd mityczno-filozoficzno-poetyckich doświadczeń i przedstawień "chwały" i zawartych w spuściźnie przedchrześcijańskie...

Porównaj ceny

Hrabianka Krystyna Skarbek tajna agentka, w czasie drugiej wojny swiatowej pracowała dla brytyjskich służb specjalnych pod pseudonimem Christine Gr...

Porównaj ceny